Социально ориентированный нефинансовый институт развития, крупнейший организатор общероссийских, международных, конгрессных, выставочных, деловых, общественных, молодежных, спортивных мероприятий и событий в области культуры.

Фонд Росконгресс – социально ориентированный нефинансовый институт развития, крупнейший организатор общероссийских, международных, конгрессных, выставочных, деловых, общественных, молодежных, спортивных мероприятий и событий в области культуры, создан в соответствии с решением Президента Российской Федерации.

Фонд учрежден в 2007 году с целью содействия развитию экономического потенциала, продвижения национальных интересов и укрепления имиджа России. Фонд всесторонне изучает, анализирует, формирует и освещает вопросы российской и глобальной экономической повестки. Обеспечивает администрирование и содействует продвижению бизнес-проектов и привлечению инвестиций, способствует развитию социального предпринимательства и благотворительных проектов.

Мероприятия Фонда собирают участников из 209 стран и территорий, более 15 тысяч представителей СМИ ежегодно работают на площадках Росконгресса, в аналитическую и экспертную работу вовлечены более 5000 экспертов в России и за рубежом.

Фонд взаимодействует со структурами ООН и другими международными организациями. Развивает многоформатное сотрудничество со 212 внешнеэкономическими партнерами, объединениями промышленников и предпринимателей, финансовыми, торговыми и бизнес-ассоциациями в 86 странах мира, с 293 российскими общественными организациями, федеральными и региональными органами исполнительной и законодательной власти Российской Федерации.

Официальные телеграм-каналы Фонда Росконгресс: на русском языке – t.me/Roscongress, на английском языке – t.me/RoscongressDirect, на испанском языке – t.me/RoscongressEsp, на арабском языке – t.me/RosCongressArabic. Официальный сайт и Информационно-аналитическая система Фонда Росконгресс: roscongress.org.

Илья Дементьев

Илья Дементьев

Ректор, Корпоративный университет «Газпром нефть»
Цитаты
16.06.2023
ПМЭФ 2023
Развивая экономику талантов: национальные инновационные экосистемы и международная кооперация
В прошлом году насчитывалось десять научно-образовательных центров, созданных компаниями в партнерских университетах. В этом году за первое полугодие мы открыли еще два и будем еще открывать. Динамика очень велика
16.06.2023
ПМЭФ 2023
Развивая экономику талантов: национальные инновационные экосистемы и международная кооперация
Для нас как для компании сотрудничество с образовательными научными организациями — это инструмент решения некоторых вопросов, в том числе в контексте развития экономики талантов. <…> Мы начинаем свое сотрудничество с образовательными организациями, начиная со школы
16.06.2023
ПМЭФ 2023
Развивая экономику талантов: национальные инновационные экосистемы и международная кооперация
Прекрасно понимаем на сегодняшний день, насколько велика потребность рынка труда в рабочих профессиях. Поэтому сегодня 11 партнерских колледжей включены в систему Лиги колледжей и вузов "Газпром нефти". Ведется подготовка по 17 рабочим профессиям
24.05.2023
Евразийский экономический форум 2023
Новое поколение Евразии: молодые таланты
Мне кажется, надо думать над стандартами образовательными и системой единых или хотя бы прозрачных требований к выпускникам школ, колледжей и университетов. Думаю, что, если система заработает на таком полуавтоматическом режиме, это будет эффективно
17.06.2022
ПМЭФ 2022
От экономики знаний к экономике талантов: новые возможности
Мы поняли, что работа только внутри компании, даже с привлечением больших инвестиций, на самом деле не так эффективна, как если бы мы применили бизнес-подход и делали бы то же самое, что мы делаем в основном бизнесе, — работать с партнерами. В этом смысле практически на каждом уровне — и на высшем образовании, и на среднем теперь... и даже в области школьного образования — мы стараемся найти надежных и эффективных партнеров. И в этом смысле от идеологии традиционной, принятой для бизнеса „заказчик — подрядчик“, когда бизнес как бы заказывал у образовательных учреждений хорошо подготовленных выпускников, мы перешли к идеологии „партнер — партнер“
17.06.2022
ПМЭФ 2022
От экономики знаний к экономике талантов: новые возможности
Мы задумались о том, что, может быть, подумать об опережающей истории и сделать ставку на работу с талантами в дополнение к ставке на работу с профессией и компетенцией, тем более что понятно, что идеология „одна профессия на всю жизнь“ уже на сегодняшний день уходит в прошлое. <...> Конечно, работая с талантами, мы понимаем, что мы работаем в высокой степени неопределенности, мы работаем с будущим. И поэтому очень важно каждый раз нам как бизнесу поверять себя и оценивать те инвестиции, которые мы вкладываем в развитие людей