Валерий Катькало

Биография

Родился в 1964 г.

Профессор, доктор экономических наук. Окончил с отличием экономический факультет Ленинградского государственного университета (1986) и здесь же аспирантуру по кафедре экономики современного капитализма (1989); прошел научную стажировку в Школе бизнеса им. Хааса Калифорнийского университета в г. Беркли (1990-1991). Автор более 100 научных публикаций, в том числе 6 монографий и ряда статей в ведущих зарубежных реферируемых журналах. Преподавал в бизнес-школах США, Франции и Финляндии.

Один из создателей в 1993 г. Высшей школы менеджмента СПбГУ. Возглавлял ВШМ СПбГУ как декан в 1997-2010 гг. и как проректор СПбГУ по направлению «Менеджмент» в 2010-2012 гг. Под его руководством ВШМ СПбГУ впервые в России получила наиболее престижные международные аккредитации EQUIS (аккредитация бизнес-школ по стандартам качества EFMD) и EPAS (бакалавриат по направлению «Менеджмент»), а также — аккредитацию AMBA (программа Executive МВА), стала единственным представителем России в глобальных альянсах ведущих бизнес-школ CEMS и PIM.

С декабря 2012 г. руководит Корпоративным университетом Сбербанка. Профессор Катькало является членом Правления Европейского фонда развития менеджмента (EFMD), Председателем Аккредитационного совета EPAS (глобальная система аккредитации программ по менеджменту и стандартам качества EFMD), членом Наблюдательных советов Высшей коммерческой школы Парижа (HEC Paris), Венского университета экономики и бизнеса (WU-Vienna), НИУ «Высшая школа экономики», членом Совета директоров ОАО «АК «Транснефть». Удостоен звания «Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации» и ряда государственных наград, в том числе медали ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени.

Цитаты

25.05.2018

ПМЭФ 2018

От кадров к талантам. Как быть конкурентоспособным в экономике знаний?

Мы видим очевидный быстрый сдвиг парадигмы с точки зрения того, что является преимуществом современных образовательных организаций. Мы еще до сих пор представляем, что хорошая организация в образовании эта та, которая имеет прекрасный портфель программ, которым она умело управляет. И вот мы видим сегодня сдвиг фокуса от управления портфелем программ к управлению образовательным опытом студентов, слушателей

25.05.2018

ПМЭФ 2018

От кадров к талантам. Как быть конкурентоспособным в экономике знаний?

Мы до сих пор жили в таком дуальном мире. С точки зрения навыков мы говорили о так называемых hard and soft skills. Под hard мы всегда понимали профессиональные навыки <…> soft skills — это управление собой, это управление другими людьми, это способность работы в команде. <…> Теперь мы дополняем hard-soft skills цифровыми навыками

Мероприятия