Стремясь оценить, насколько активно предприятия и индивидуальные предприниматели вовлекают самозанятых специалистов в свою деятельность, а также выявить препятствия, с которыми они сталкиваются при этом взаимодействии, Комитет «ОПОРЫ РОССИИ» по развитию института самозанятых совместно с Центром экспертизы и аналитики проблем предпринимательства «ОПОРЫ РОССИИ» провели всероссийское исследование. В опросе приняли участие 794 респондента, среди которых были как юридические лица, так и индивидуальные предприниматели, представляющие различные сферы экономической деятельности. Основной акцент исследования был сделан на определении частоты обращения бизнеса к услугам самозанятых, а также на изучении особенностей и условий такого сотрудничества.
Исследование показало значительный интерес бизнес-сообщества к сотрудничеству с самозанятыми специалистами: каждый второй опрошенный предприниматель указал на привлечение самозанятых для выполнения различных задач в рамках своей деятельности. Примечательно, что 40.1% из них сотрудничают с самозанятыми на регулярной основе, что свидетельствует о формировании стабильного спроса на услуги и товары, предлагаемые этой категорией исполнителей.
При этом активность взаимодействия варьируется в зависимости от отрасли. Наиболее активно самозанятые специалисты привлекаются в такие сферы, как информационные технологии, туризм и гостеприимство, а также в сектор жилищно-коммунальных услуг, где каждый третий предприниматель работает с самозанятыми на постоянной основе. Консалтинг и транспортные услуги также выделяются значительной долей взаимодействия с самозанятыми, где каждый четвертый предприниматель отдаёт предпочтение такому формату сотрудничества.
ТОП-5 отраслей, где самозанятые привлекаются на постоянной основе:
· Туризм и гостиницы
· ИТ-сфера
· Жилищно-коммунальные услуги (ЖКХ)
· Консалтинг
· Транспортные услуги
Таким образом, данные показывают, что сотрудничество с самозанятыми становится все более популярным и востребованным решением для бизнеса, открывая новые возможности как для предпринимателей, так и для самозанятых специалистов в различных отраслях экономики.
В процессе опроса было установлено, что наиболее предпочтительным способом поиска самозанятых исполнителей для предпринимателей является обращение по рекомендации знакомых или бизнес-партнеров, с которыми они ранее сотрудничали. Этот метод выбрали 74.5% респондентов, что подчеркивает высокую ценность доверительных и проверенных контактов в бизнес-сообществе.
По результатам исследования, самозанятые чаще всего привлекаются для выполнения краткосрочных проектов или разовых заданий. Более половины предпринимателей отдают предпочтение такому формату сотрудничества, что позволяет им гибко подходить к управлению ресурсами и оперативно решать возникающие перед бизнесом задачи. На втором месте по популярности находится удаленная работа, которую выбрали 33.4% опрошенных, а сезонные задания и проекты привлекли внимание 17.1% респондентов.
Эти данные свидетельствуют о том, что рынок труда испытывает существенные трансформации, в том числе благодаря увеличению числа самозанятых специалистов. Такой формат сотрудничества предоставляет предпринимателям возможность эффективно адаптироваться к изменяющимся условиям рынка, оптимизировать расходы на трудовые ресурсы и повышать гибкость бизнес-процессов.
Основываясь на данных опроса, большинство предпринимателей (71.3%) отдает предпочтение заключению гражданско-правовых договоров при оформлении сотрудничества с самозанятыми. Этот подход обеспечивает ясность правовых отношений и защиту интересов обеих сторон. Тем не менее, почти четверть респондентов (примерно 24%) продолжают полагаться на устные договоренности, что может свидетельствовать о стремлении упростить процедуру взаимодействия, несмотря на потенциальные риски.
Большая часть опрошенных предпринимателей (64.1%) выразила полное удовлетворение результатами сотрудничества с самозанятыми.
Однако, столкновение с проблемами в ходе такого сотрудничества испытали 35.9% респондентов. Среди основных проблем были выделены:
· нарушение сроков исполнения работ, что указали 36.6% предпринимателей, столкнувшихся с трудностями, подчеркивая важность четкого планирования и контроля за ходом выполнения задач;
· низкая квалификация исполнителей была отмечена 33.1% респондентов, что поднимает вопрос о необходимости более тщательного подбора самозанятых и возможностях их дополнительного обучения;
· проблемы с оформлением договорных отношений и обман со стороны исполнителей также были упомянуты, но в меньшей степени.
Также отдельно стоит выделить, что некоторые предприниматели отметили страх перед возможными проверками государственных органов как причину озабоченности при работе с самозанятыми. Это подтверждает, что существует потребность в дальнейшей ясности и упрощении нормативного регулирования взаимодействий с самозанятыми для минимизации подобных рисков.
В целом, несмотря на некоторые сложности, общий уровень удовлетворенности сотрудничеством с самозанятыми среди предпринимателей остается высоким, что подчеркивает значимость и перспективность данного направления в бизнесе.
Итоги проведенного опроса отчетливо демонстрируют значимость института самозанятости для современного бизнеса. Активное вовлечение самозанятых специалистов в различные сферы деятельности не только способствует развитию гибких и эффективных бизнес-моделей, но и открывает новые возможности для предпринимателей по оптимизации ресурсов и повышению конкурентоспособности. В то же время, опрос выявил ряд препятствий, сдерживающих полный потенциал сотрудничества между бизнесом и самозанятыми, включая юридические барьеры, страх перед проверками госорганов, и проблемы с банковскими комиссиями.
Предложения предпринимателей по улучшению условий работы с самозанятыми, такие как расширение разрешенных форм деятельности и упрощение процедур взаимодействия, указывают на пути решения этих проблем. Для достижения существенного прогресса в этом направлении необходимы скоординированные усилия всех заинтересованных сторон, включая государственные структуры, представителей бизнеса и самозанятых специалистов.
*материал подготовлен с использованием искусственного интеллекта (генеративного контента) на основе открытых источников
